Eugene Ivanov
Начальство не предоставил мне отпуск за полгода.
Устроился я на работу в феврале 2018, год проработал, предоставили отпуск в феврале 2019 года, (это отпуск за 2018 год☝️) В августе 2019 у меня проходит 6 месяцев. И я хотел получить отпуск за проработанные ПОЛГОДА. Но начальство говорит что в 2019 году я уже был в отпуске. Я им обьясняю что я отгулял отпуск за 2018 год. Получается за 2 года у меня только один отпуск??? Как так возможно, законно ли они делают? Говорят что следующий отпуск только 2020 году, но тогда уже за год только выдадут а я хотел бы за полгода отгулять в этом году.
Ответы:
Вадим
Вы отгуляли отпуск не за 2018 год, а за первый рабочий год ...(бери 1 год с даты трудоустройства -рабочий год) ...за второй и последующие рабочие годы -по графику отпусков обязаны предоставлять.... График отпусков есть на предприятии?
Владимир Штепа
Ты ещё напиши "Руководитель не предоставила" и вечная тебе слава за дверью учреждения.
Алиса Селезнева
У вас рабочий год с февраля по февраль. В феврале 2019 вам предоставили отпуск ха первый рабочий год. Следующий отпуск полностью вы заработаете к февралю 2020 года. В 2019 году вы были в отпуск, значит следующий отпуск в 2020 году. Отпуск в любое время по вашему желанию работодатель предоставлять не должен. И при чем здесь 6 месяцев? В ТК нет нормы о предоставлении отпуска каждые 6 месяцев.
|